Summit Personas Madrid 2019 – La Neurona

Madrid, 15 octubre 2019

En un mundo cambiante y dinámico las organizaciones deben promover el desarrollo de habilidades, competencias, talento y ecosistemas que generen entornos flexibles, agiles, colaboradores, éticos y de interconexión entre las partes.

Hemos identificado 4 Keys que marcarán el futuro de las organizaciones y la gestión de sus equipos, así como empresas que se han anticipado y tienen experiencias que contarte.

Datos Evento

  • Madrid
  • 15 octubre 2019
  • Centro Convenciones Norte - IFEMA
  • Av. Partenón, 5

    Ver mapa

  • 28042 Madrid
  • De 8.50 a 14.00
  • Inscripción gratuita

Agenda

08:50-09:05

Recepción de asistentes

09:05-09:20

Acto de Apertura

Conferencia Inaugural
Colaboración público/privada en el entorno de la Pyme madrileña

Ángel Niño Quesada. Concejal Delegado de Emprendimiento, Innovación y Empleo. Ayuntamiento de Madrid

09:20-09:25

Presentación

Hilario Alfaro. Presidente. Madrid Foro Empresarial

Miguel Ángel Robles Élez-Villarroel. CEO. La Neurona

09:25-09:30

Bienvenida moderador de la jornada

Eugenio De Andrés. Socio Director. Tatum

09:30-09:45

El futuro ya no es lo que era

Eugenio De Andrés. Socio Director. Tatum

09:45-10:05

Panel de expertos: Revolución de las competencias

• ¿cuáles serán las competencias del futuro?
• ¿qué necesitan las organizaciones?
• Personas y aprendizaje
• Competencias digitales

Cristina Domínguez. Directora de Recursos Humanos.

Alberto Unzurrunzaga. Director de Recursos Humanos. McDonalds

10:05-10:25

Mide lo que se pueda medir, y lo que no, hazlo medible

• La importancia de la analítica de datos en nuestros días
• Medir y valorar el talento, es posible y necesario
• Métricas qué valoren a las personas o... métricas que valoren las personas

Ignacio Gago. Business Development Manager. Exact Software Iberia

Luis Hidalgo Pottecher. Managing Partner. DeCV & partners

10:25-10:40

Pausa café

10:40-11:00

Mejor el Onboarding con tecnología

Ana Holgado. Directora de Recursos Humanos. Grupo Selectiva

José Manuel Villaseñor. Partner Director. Cezanne HR España

11:00-11:20

Panel de expertos: Atracción de talento

• Cómo generar una marca atractiva
• ¿Qué características debe tener una marca atractiva en el mercado actual?
• Cómo competir con las grandes corporaciones
• Cómo crear una propuesta de valor diferencial

Joaquín Álvarez. Director de Recursos Humanos. Europ Assitance

María Calvo. Directora de Comunidad. Impact Hub Madrid

11:20-11:35

Cuando tu jefe sea un algoritmo

José Aguilar. Socio Director. MindValue . Premio Thinker 2011. Miembro TopTen Management

11:35-11:55

Normativa del registro de jornada y su aplicación práctica

David Egea Murias. Product Manager of Payroll & H.R. Sage

11:55-12:15

La transformación digital como elemento de mejora en los equipos de atención a clientes

• Cómo recibir (on boarding) a grandes equipos de teleoperadores para atender al Cliente Final y formarlos en tiempo récord
• Píldoras formativas como soporte a consultas puntuales
• El futuro inmediato: Uso de reconocimiento de voz para agilizar el servicio

Guillermo Gredilla. CEO. FIT Learning

Cary Méndez. Sales & Business Dev. Director. FIT Learning Systems

12:15-12:30

Pausa café

12:30-12:50

Modelo de competencias en la Agencia para el Empleo de Madrid

Belén García Díaz. Gerente. Agencia para el Empleo - Ayuntamiento de Madrid

12:50-13:05

Liderar en un mundo imperfecto

Javier Fernández Aguado. Socio Director. Mindvalue . Director de la Cátedra de Management Fundación Bancaria ‘la Caixa’ en el IE. Director de Investigación de Eucim

13:05-13:20

InconfoRHmismo. Una Metodología para transformar la función de RH y llevarla a otro nivel

Álvaro Vázquez Losada. Director de Gestión de Personas. Securitas Direct

13:20-13:35

Panel de expertos: Profundizando en el InconfoRHmismo

Alfonso Hernández. Director de Gestión del Talento. Grupo Alsea

Vanesa Latrás. Directora de Recursos Humanos. Omnicom Media Group

13:35-13:50

El camino del miedo al éxito

Julio de la Iglesia. TEDAX, Coach y Formador. Gestiondelmiedo.com

imprimir agenda

Ponentes y Expertos

Estos son algunos de los profesionales y expertos con los que podrás conectar y compartir conocimientos

CaryMéndez

Cary Méndez

FIT Learning Systems

Sales & Business Dev. Director

GuillermoGredilla

Guillermo Gredilla

FIT Learning

CEO

María Calvo

María Calvo

Impact Hub Madrid

Directora de Comunidad

AlfonsoHernández

Alfonso Hernández

Grupo Alsea

Director de Gestión del Talento

Javier Fernández Aguado

Javier Fernández Aguado

Mindvalue

Socio Director

ÁlvaroVázquez Losada

Álvaro Vázquez Losada

Securitas Direct

Director de Gestión de Personas

JoséAguilar

José Aguilar

MindValue

Socio Director

Hilario Alfaro

Hilario Alfaro

Madrid Foro Empresarial

Presidente

JoaquínÁlvarez

Joaquín Álvarez

Europ Assitance

Director de Recursos Humanos

José Manuel Villaseñor

José Manuel Villaseñor

Cezanne HR España

Partner Director

ÁngelNiño Quesada

Ángel Niño Quesada

Ayuntamiento de Madrid

Concejal Delegado de Emprendimiento, Innovación y Empleo

VanesaLatrás

Vanesa Latrás

Omnicom Media Group

Directora de Recursos Humanos

Ignacio Gago

Ignacio Gago

Exact Software Iberia

Business Development Manager

Juliode la Iglesia

Julio de la Iglesia

Gestiondelmiedo.com

TEDAX, Coach y Formador

CristinaDomínguez

Cristina Domínguez

Directora de Recursos Humanos

BelénGarcía Díaz

Belén García Díaz

Agencia para el Empleo - Ayuntamiento de Madrid

Gerente

AlbertoUnzurrunzaga

Alberto Unzurrunzaga

McDonalds

Director de Recursos Humanos

LuisHidalgo Pottecher

Luis Hidalgo Pottecher

DeCV & partners

Managing Partner

EugenioDe Andrés

Eugenio De Andrés

Tatum

Socio Director

DavidEgea Murias

David Egea Murias

Sage

Product Manager of Payroll & H.R

Ventajas para todos los asistentes

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Documentaciones

Descarga las presentaciones impartidas por los expertos y profesionales.

Zona Networking

Espacio destinado al intercambio de experiencias con otros asistentes, ponentes y patrocinadores.

Invitación a Café

Momentos de distensión con invitación a café para el fomento de relaciones.

Welcome Pack

Entrega de una bolsa con información de actualidad y soluciones para las empresas.

Diploma

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